Unser Beitrag

Werte, Personen und Marktanteil - Wachstum schaffen!

Gestalten Sie Wachstums-Strategien


Stärken und vergrössern Sie Ihr Business heute, währenddem Sie sich zu einem Innovations-Champion entwickeln. Bereit für die Herausforderung?

Ja, erzählt mir mehr.
Ja, Ich möchte Wachstum für unser Unternehmen.

Foundation for Growth - key questions:

1. Hatten Sie bereits ein 360° Experten-Feedback bezüglich Ihren Unternehmungen innerhalb des letzten Jahres?

2. Haben Sie - und jede andere Person im Unternehmen - ein klares "Picture of the Future" für Ihre Firma?

3. Was ist Ihr Purpose? Die DNA Ihres Unternehmens? Wissen Sie, was Ihr Unternehmen einzigartig macht?

Gratis Ratschlag? Entwickeln Sie eine Wachstums-Strategie.

Ich will unser HR in eine People-Strategie entwickeln!

Schritte, welche wir dafür zusammen unternehmen:

Analyse der aktuellen HR-Situation und Identifikation eines Weges, anhand dessen eine People-Strategy erstellt werden kann.

Eine Personalbeschaffung entwickeln, die auf Verhaltenswissenschaften basiert, um die besten Leute anzuwerben.

Wir implementieren ein Performance Feedback, welches Veränderung ermöglicht und Echtzeit-Daten liefert.

Prozesse und Tools gestalten, die es ermöglichen ein Image und eine Unternehmenskultur zu entwickeln.

Neue Arbeit und Leadership


Sind Sie bereit für eine People-Strategie, die Ihr Potential für Wachstum aktiviert?

Möchten Sie Ihre Ressourcen bestmöglich in Ihre Kunden, Ihre Innovationsfähigkeit und Wachstum investieren, anstatt in ermüdende HR-Prozesse?

Ja helft mir, uns zu entwickeln!

Entwickeln Sie Innovationsfähigkeiten


Wollen Sie, dass Ihr Unternehmen innovativer wird, währenddem Sie die funktionierenden Prozesse beibehalten können?

Stellen Sie sich vor, wie viel Power Ihr Unternehmen haben könnte, wenn alle Leute etwas zur Verbesserung beitragen würden!

Ja helft mir, uns innovativ zu machen!
Ich will uns zu Innovations- und Veränderungs-Champions entwickeln...

Schritte, welche wir zusammen gehen werden

Wir werden Ihnen aufzeigen, wie innovativ Ihr Unternehmen momentan ist - und welche nächsten Schritte Sie innovativer machen.

Einen Prozess planen, der an Ihr Budget und Ihre Ressourcen angepasst ist.

Eine Innovations-Pipeline aufbauen, die nachhaltige und andauernde Resultate ermöglicht.

Wir implementieren ein Design-Denken, welches Innovation von innen heraus ermöglicht.

 

Wann sollen wir gemeinsam loslegen?Heute.



Das Fundament von Wachstum wird gebildet durch die Kultur eines Unternehmens und nicht in blossen mechanischen Plänen und Prozessen.

Würden Sie sich gerne bei uns melden?